SENIOR TA SPECIALIST

Baví tě recruitment, ale nechceš jen „obsazovat pozice“?

Máš rád/a, když má tvoje práce smysl a láká tě prostředí, kde můžeš mluvit do strategie, ale zároveň pořád zůstat nohama na zemi? Tak se přidej mezi „Prazdrojáky“ a pojď s námi pracovat do Talent Acquisition týmu.

Tvůj hlavní kontakt budu já – Věra, TA Manager CZ & SK.
Těším se, až se poznáme 😊

Co tě u nás čeká

Mj. Budeš:

• vést end-to-end nábor (od briefu až po offer)
• partnerem pro hiring manažery a skvělý support pro naše kandidáty
• pracovat s daty a sledovat, co se děje na trhu
• školit manažery (CBI, hiring mindset)
• Zapojen/na do projektů v oblasti Employer Brandingu  (např. veletrhy, kampaně, spolupráce s univerzitami)

 Koho hledám

Někoho, kdo:

• má za sebou pár let v recruitmentu 
• zvládá seniornější role a nebojí se partneringu s byznysem
• přemýšlí, ne jen „plní zadání“
• umí česky/slovensky i anglicky (jsme zapojení i do regionálních projektů)
• orientuje se v nástrojích a trendech 

Co je velké plus

• zkušenost z FMCG / větší firmy
• že jsi někdy něco zlepšil/a (proces, přístup, strategii)
• Aktivní přístup k talent pipeline
• Předchozí zkušenost z recruiting agentury

Jakými benefity tě potěšíme? 

• 5 týdnů dovolené + další 2 dny na regeneraci. 

• 2 placené dny v roce na dobrovolnickou činnost. 

• Home office na míru – pravidlo 50:50 s možností individuálního nastavení. 

• Flexibilní a zkrácená pracovní doba – pracuj 7,5 hodiny denně. 

• Roční bonus. 

• Příspěvek na penzijní spoření nebo dlouhodobý investiční produkt – 20 400 Kč ročně. 

• Benefitní systém Cafeteria – výběr ze široké nabídky uplatnění (zdraví, sport, kultura, cestování a další oblasti). 

• Stravenkový paušál – 105 Kč denně přímo do tvé mzdy. / Dotované stravování přímo v areálu a naše nealko nápoje zdarma.  

• Poukázky na nákup výrobků z portfolia Plzeňského Prazdroje, pro radost sobě i blízkým. 

• Asistenční program Lyra wellbeing – pro pomoc v nenadálých životních situacích (právo, finance, psychologie, zdraví a osobní pohoda). 

• Podporu pro maminky, nebo tatínky při dřívějším návratu z rodičovské dovolené.  

• Komplexní systém vzdělávání a rozvoje, včetně příspěvků na jazykové kurzy. 

• V Prazdroji platí "kultura otevřených dveří." Brzy po nástupu zjistíš, že nebudeš muset sám/sama lovit v návodech. 

Snažíme se vytvářet pracovní prostředí, které oslavuje a respektuje odlišnosti a podporuje každého, aby byl sám sebou! Ve společnosti Plzeňský Prazdroj věříme, že můžete zazářit takoví, jací jste – bez ohledu na věk, pohlaví, etnickou příslušnost, sexuální orientaci, zdravotní postižení, náboženské vyznání nebo přesvědčení. Chceme vás povzbudit, abyste byli odvážní ve své individualitě a věděli, že ať jste kdokoli a v jakékoliv situaci, můžete někam patřit, aniž byste se museli přizpůsobovat.