SPECIALISTA/KA DÁRKOVÉ PRODEJNY

Baví tě práce s lidmi, máš cit pro prodej a láká tě prostředí plzeňského pivovaru? Přidej se k nám do dárkové prodejny v areálu Plzeňského Prazdroje jako Specialista/ka dárkové prodejny. Budeš pečovat o naše zákazníky, koordinovat provoz na směně a zajišťovat výrobu originálních personalizovaných dárků. 

Tvým hlavním kontaktem budu já, recruiterka Hana a u výběrového řízení se potkáš s vedoucí Klárkou. Těšíme se, až tě poznáme! 

Co tě čeká během tvého pracovního dne? 

• Prodej zboží, obsluha pokladny a péče o zákazníky dárkové prodejny. 

• Koordinace kolegů na směně a dohled nad kvalitou služeb. 

• Zajištění výroby personalizovaných dárků – gravírování, stáčení lahví a vyšívání. 

• Doplňování zboží, práce se skladovými zásobami a účast na inventurách. 

• Vyřizování objednávek a péče o technický stav svěřených zařízení. 

• Podíl na plnění prodejních cílů a rozvoji nové nabídky. 

Bez čeho se na této pozici neobejdeš? 

• Máš středoškolské vzdělání a zkušenosti z oblasti prodeje. 

• Baví tě prodej, práce se zákazníky a nechybí ti obchodní myšlení. 

• Domluvíš se alespoň na základní úrovni anglicky nebo německy.  

• Zvládáš práci s MS Office. 

• Máš smysl pro detail a záleží ti na kvalitě odvedené práce. 

• Umíš organizovat práci týmu a vyhovuje ti týmová spolupráce. 

• Jsi spolehlivý/á a dokážeš si poradit i ve stresových situacích. 

Jakými benefity tě potěšíme? 

• 5 týdnů dovolené + další 2 dny na regeneraci. 

• 2 placené dny v roce na dobrovolnickou činnost. 

• Roční bonus. 

• Příspěvek na penzijní spoření nebo dlouhodobý investiční produkt – 20 400 Kč ročně. 

• Benefitní systém Cafeteria – výběr ze široké nabídky uplatnění (zdraví, sport, kultura, cestování a další oblasti). 

• Dotované stravování přímo v areálu a naše nealko nápoje zdarma. 

• Poukázky na nákup výrobků z portfolia Plzeňského Prazdroje, pro radost sobě i blízkým. 

• Asistenční program Lyra wellbeing – pro pomoc v nenadálých životních situacích (právo, finance, psychologie, zdraví a osobní pohoda). 

• Podpora pro maminky, nebo tatínky při dřívějším návratu z rodičovské dovolené. 

• Komplexní systém vzdělávání a rozvoje, včetně příspěvků na jazykové kurzy. 

Pracovní poměr na dobu určitou 1 rok s možností prodloužení. 

Zaujali jsme tě? Dej nám o sobě vědět!